Konflikte
Quanta Verifiziert
Alle Karten wurden von Quanta AI im Frage-Antwort-Format strukturiert und mit LaTeX-Formeln standardisiert. Das Q&A-Format maximiert nachweislich die Langzeit-Retention (Karpicke & Roediger, Science, 2008, doi:10.1126/science.1152408).
100 Karten
1× importiert
PflegefachkraftAusbildung
Quellenprotokoll3 Quellen
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Karte 1
Vorderseite
Was kennzeichnet die erste Hauptphase der Eskalation nach Glasl?
Karte 2
Vorderseite
Was sind Konfliktursachen und Konfliktbedingungen?
Karte 3
Vorderseite
Was kennzeichnet die neunte Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 4
Vorderseite
Sind Eskalationen immer bewusst eingesetzt?
Karte 5
Vorderseite
Was ist das Ziel der Konflikttransformation?
Karte 6
Vorderseite
Was ist das Besondere an Konflikttransformation?
Karte 7
Vorderseite
Was kennzeichnet Beziehungskonflikte?
Karte 8
Vorderseite
Was geschieht in der Stufe der begrenzten Vernichtungsschläge nach Glasl?
Karte 9
Vorderseite
Was ist eine Verlusteskalation in Unternehmen?
Karte 10
Vorderseite
Wie wird Eskalation in der Sozialpsychologie verwendet?
Karte 11
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 5-7 nach Glasl geeignet?
Karte 12
Vorderseite
Welche Elemente kann ein betriebliches Konfliktmanagementsystem enthalten?
Karte 13
Vorderseite
Was ist strukturelles Konfliktmanagement?
Karte 14
Vorderseite
Wie grenzt sich Konfliktmanagement von anderen Traditionen ab?
Karte 15
Vorderseite
Auf welchen Grundlagen beruht die Verlusteskalation?
Karte 16
Vorderseite
Welche Rolle spielen Regeln im Konflikt?
Karte 17
Vorderseite
Welche Anreize können eine Konfliktsituation beeinflussen?
Karte 18
Vorderseite
Was ist für den Erfolg des direkten Konfliktmanagements entscheidend?
Karte 19
Vorderseite
Was kennzeichnet die erste Ebene (Win-win) der Eskalation nach Glasl?
Karte 20
Vorderseite
Was versteht man unter Konfliktregelung?
Karte 21
Vorderseite
Was geschieht in der Interaktionsphase eines Konflikts?
Karte 22
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 6-8 nach Glasl geeignet?
Karte 23
Vorderseite
Was geschieht in der vierten Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 24
Vorderseite
Was ist ein zentraler Mechanismus der Eskalation nach Glasl?
Karte 25
Vorderseite
Was ist der Ansatzpunkt der Konfliktintervention bei der Konfliktlösung?
Karte 26
Vorderseite
Was ist das Ziel in der achten Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 27
Vorderseite
Was ist die Rolle der Konfliktfähigkeit im Konfliktmanagement?
Karte 28
Vorderseite
Was bedeutet das Respektieren der zweiten Hauptschwelle nach Glasl?
Karte 29
Vorderseite
Was sind die Merkmale eines Streitthemas?
Karte 30
Vorderseite
Wann entstehen Interessenkonflikte?
Karte 31
Vorderseite
Was bedeutet Gesichtsverlust in der fünften Eskalationsstufe?
Karte 32
Vorderseite
Was beschreibt Eskalation im Projektmanagement?
Karte 33
Vorderseite
Wann kann eine Eskalation noch beendet und ein Konflikt gelöst werden?
Karte 34
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 3-5 nach Glasl geeignet?
Karte 35
Vorderseite
Was versteht man unter Konfliktmanagement in Organisationen?
Karte 36
Vorderseite
Was kennzeichnet die dritte Ebene (Lose-lose) der Eskalation nach Glasl?
Karte 37
Vorderseite
Was ist die Beschleunigung durch 'pessimistische Antizipation'?
Karte 38
Vorderseite
Welche Arten von Konflikten werden unterschieden?
Karte 39
Vorderseite
Was kennzeichnet die sechste Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 40
Vorderseite
Was ist Eskalation im Konfliktmanagement?
Karte 41
Vorderseite
Was kennzeichnet die Stufe der Koalitionen und Images nach Glasl?
Karte 42
Vorderseite
Was ist die erste Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 43
Vorderseite
Was passiert in der zweiten Ebene (Win-lose) der Eskalation nach Glasl?
Karte 44
Vorderseite
Was passiert in der Phase des Konfliktbewusstseins?
Karte 45
Vorderseite
Wie viele Eskalationsstufen zählt Friedrich Glasl?
Karte 46
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 7-9 nach Glasl geeignet?
Karte 47
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 1-3 nach Glasl geeignet?
Karte 48
Vorderseite
Warum stellt Glasl die Eskalation nicht als Leiter dar?
Karte 49
Vorderseite
Was ist ein praxisorientierter Ansatz zur Konfliktlösung?
Karte 50
Vorderseite
Wie wirkt sich die Ausweitung der sozialen Arena auf Konflikte aus?
Karte 51
Vorderseite
Was ist die Bedeutung der Fähigkeit zum weltbild- und wertfreiem Erkennen von Konfliktkräften?
Karte 52
Vorderseite
Welche Merkmale können Konfliktparteien aufweisen?
Karte 53
Vorderseite
Können Konflikte auch latent bestehen?
Karte 54
Vorderseite
Wodurch entstehen Sachverhaltenskonflikte?
Karte 55
Vorderseite
Was bedeutet Kausalitätsumkehr bei der Eskalation?
Karte 56
Vorderseite
Wie beeinflusst die Ausweitung strittiger Themen die Eskalation?
Karte 57
Vorderseite
Wodurch sind Strukturkonflikte bedingt?
Karte 58
Vorderseite
Wann liegt ein Konflikt vor?
Karte 59
Vorderseite
Was kennzeichnet die Stufe der Drohstrategien nach Glasl?
Karte 60
Vorderseite
Was ist das Ziel in der achten Stufe der Zersplitterung nach Glasl?
Karte 61
Vorderseite
Welche Konflikte können im Gesundheitswesen und in der Pflege auftreten?
Karte 62
Vorderseite
Was ist das Ziel der Konfliktlösung nach Reimann?
Karte 63
Vorderseite
Was ist die Stufe der Verhärtung nach Glasl?
Karte 64
Vorderseite
Was kennzeichnet die Stufe der Debatte und Polemik nach Glasl?
Karte 65
Vorderseite
Was ist der Kern des Harvard-Konzepts zur Konfliktlösung?
Karte 66
Vorderseite
Was ist das Phasenmodell der Eskalation nach Glasl?
Karte 67
Vorderseite
Was kennzeichnet die neunte Stufe 'Gemeinsam in den Abgrund' nach Glasl?
Karte 68
Vorderseite
Welche Rolle spielt Objektivität beim indirekten Konfliktmanagement?
Karte 69
Vorderseite
Wie entwickelt sich eine Eskalation im Konfliktmanagement?
Karte 70
Vorderseite
Was passiert in der Stufe 'Taten statt Worte' nach Glasl?
Karte 71
Vorderseite
Was sind indirekte Maßnahmen des Konfliktmanagements?
Karte 72
Vorderseite
Was bedeutet Gesichtsverlust in der fünften Eskalationsstufe nach Glasl?
Karte 73
Vorderseite
Was kennzeichnet die Handlungsphase eines Konflikts?
Karte 74
Vorderseite
Was ist die latente Phase eines Konfliktverlaufs?
Karte 75
Vorderseite
Was ist die erste Hauptschwelle im Eskalationsmodell nach Glasl?
Karte 76
Vorderseite
Was ist hierarchische Eskalation in der Organisationslehre?
Karte 77
Vorderseite
Wie werden Konflikte im Konfliktmanagement aufgefasst?
Karte 78
Vorderseite
Welche Deeskalationsstrategie ist für die Stufen 4-6 nach Glasl geeignet?
Karte 79
Vorderseite
Was ist der Gegensatz zur Eskalation?
Karte 80
Vorderseite
Was kennzeichnet die dritte Hauptphase der Eskalation nach Glasl?
Karte 81
Vorderseite
Was kennzeichnet die dritte Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 82
Vorderseite
Was ist betriebliches Konfliktmanagement?
Karte 83
Vorderseite
Was sind Wertekonflikte?
Karte 84
Vorderseite
Was versteht man unter Eskalation im Konfliktmanagement?
Karte 85
Vorderseite
Welche typischen Konflikte gibt es in Unternehmen?
Karte 86
Vorderseite
Welche Prinzipien gehören zum Harvard-Konzept?
Karte 87
Vorderseite
Welche Rolle spielen soziale Beziehungen zwischen Konfliktparteien?
Karte 88
Vorderseite
Welche Konfliktstile gibt es?
Karte 89
Vorderseite
Welche Prinzipien sind zentral für das Harvard-Konzept?
Karte 90
Vorderseite
Was geschieht in der siebten Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 91
Vorderseite
Wie lassen sich Konflikte nach ihrem Verlauf einteilen?
Karte 92
Vorderseite
Was bedeutet Konflikttransformation in Abgrenzung zu anderen Traditionen?
Karte 93
Vorderseite
Was passiert in der zweiten Stufe der Eskalation nach Glasl?
Karte 94
Vorderseite
Wann müssen Führungskräfte bei Konflikten aktiv werden?
Karte 95
Vorderseite
Was ist verhaltensorientiertes Konfliktmanagement?
Karte 96
Vorderseite
Was ist das primäre Ziel des Konfliktmanagements?
Karte 97
Vorderseite
Was ist der Unterschied zwischen Konfliktregelung und Konfliktmanagement?
Karte 98
Vorderseite
Was sind direkte Maßnahmen des Konfliktmanagements?
Karte 99
Vorderseite
Was kennzeichnet die zweite Hauptphase der Eskalation nach Glasl?
Karte 100
Vorderseite
Was ist wichtig bei der Interaktion zwischen Konfliktparteien?
Häufige Fragen zu diesem Deck
Wie importiere ich das Deck "Konflikte" in Quanta?
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Welche Import-Regeln gelten für das Deck "Konflikte"?
Du kannst das Deck kostenlos öffentlich ansehen. Starter enthält genau 1 Community-Import über die gesamte Nutzungsdauer, sofern dieses Kontingent noch nicht genutzt wurde. Mit Essential sind Community-Importe unbegrenzt.
Wie wurde dieses Deck erstellt?
Dieses Deck wurde vollständig von Quanta AI im wissenschaftlich validierten Frage-Antwort-Format strukturiert. Das Q&A-Format maximiert die Langzeit-Retention (Karpicke & Roediger, Science 2008). LaTeX-Formeln sind standardisiert eingebettet.
Was ist FSRS und wie unterscheidet es sich vom älteren SM-2-Scheduler?
FSRS (Free Spaced Repetition Scheduler) modelliert den Erinnerungszustand einzelner Karten und plant daraus Wiederholungen. Die publizierte Vergleichsstudie bewertet FSRS gegenüber älteren Verfahren wie SM-2; aktuelle Anki-Versionen unterstützen neben dem Legacy-Scheduler ebenfalls FSRS. Quelle: Ye, Su, Cao (2022), ACM KDD, doi:10.1145/3534678.3539081; Anki Manual, Deck Options.
Weitere Lernkarten in der Quanta Community
API: https://quanta-study.de/api/v1/deck/konflikte-4yxxwc